A.完善黨管人才的領(lǐng)導(dǎo)體制

B. 解放生產(chǎn)力重心向解放人才轉(zhuǎn)變

C. 改進(jìn)政府人才管理職能

D. “人口紅利”向“人才紅利”轉(zhuǎn)變

E. 推進(jìn)人才工作依法管理

A.加強(qiáng)人才工作本位建設(shè)

B.加強(qiáng)人才工作農(nóng)業(yè)建設(shè)

C.加強(qiáng)人才工作法制建設(shè)

D.加強(qiáng)人才工作經(jīng)濟(jì)建設(shè)

A.人力資源大國向人才強(qiáng)國轉(zhuǎn)變

B.解放生產(chǎn)力重心向解放人才轉(zhuǎn)變

C.低學(xué)歷向高學(xué)歷轉(zhuǎn)變

D.“人口紅利”向“人才紅利”轉(zhuǎn)變

E.“中國制造”向“中國創(chuàng)造”轉(zhuǎn)變

A.領(lǐng)導(dǎo)干部要樹立強(qiáng)烈的人才意識

B. 健全各級黨委人才工作領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)

C. 建立黨委、政府人才工作目標(biāo)責(zé)任制

D. 建立黨委常委會聽取人才工作專項(xiàng)報告制度

E. 完善黨委聯(lián)系專家制度

A.健全各級黨委人才工作領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)

B.完善專家聯(lián)系黨委制度

C.建立黨委、政府人才工作目標(biāo)責(zé)任制

D.建立黨委常委會聽取人才工作專項(xiàng)報告制度

A.黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)

B.組織部門牽頭抓總

C.有關(guān)部門各司其職、密切配合

D.社會力量發(fā)揮重要作用

A、黨管人才

B、建立競爭力人才制度

C、“高精尖缺”

D、“高端引領(lǐng)”

A.完善評價體系

B.更新思想觀念

C.完善體制機(jī)制

D.創(chuàng)新方式方法

E.加強(qiáng)議事考核

A.黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)

B.組織部門牽頭抓總

C.有關(guān)部門各司其職、密切配合

D.社會力量發(fā)揮重要作用

A.管人才管組織

B.管發(fā)展管業(yè)務(wù)

C.管黨建管發(fā)展

D.管黨建管業(yè)務(wù)

改進(jìn)人才工作管理體制，不一定要堅(jiān)持黨管人才原則。()