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      以下哪項關(guān)于新員工入職培訓(xùn)管理描述有誤()

      A.以下哪項關(guān)于新員工入職培訓(xùn)管理描述有誤

      B.先培訓(xùn),后上崗的原則

      C.強制性原則

      D.定制化原則

      答案
      A、以下哪項關(guān)于新員工入職培訓(xùn)管理描述有誤
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      第1題

      以下哪項關(guān)于入職培訓(xùn)管理時間節(jié)點描述有誤()

      A.3個工作日內(nèi)制定《新員工崗位培訓(xùn)計劃表》

      B.7個工作日內(nèi)完成《新員工流程熟悉確認表》

      C.7個工作日內(nèi)向員工反饋公司級培訓(xùn)考試成績

      D.員工首次轉(zhuǎn)正評估前完成培訓(xùn)

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      第2題

      以下哪項關(guān)于隆基股份《新員工入職培訓(xùn)管理制度》概況描述有誤()

      A.員工所有入職培訓(xùn)均由HR組織實施

      B.適用于D及以上職等

      C.各單元可參照本制度編制E/F級培訓(xùn)細則

      D.原《新員工導(dǎo)師-弟子管理制度》廢止

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      第3題

      關(guān)于新員工入職培訓(xùn),以下表述正確的是()

      A.新員工可自行選擇是否參加

      B.新員工必須在入職首月完成培訓(xùn)

      C.新員工應(yīng)在3個月完成入職培訓(xùn),最長不可超過半年

      D.未完成新員工培訓(xùn)不影響正常轉(zhuǎn)正

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      第4題

      以下哪項關(guān)于新員工部門級入職培訓(xùn)課時數(shù)描述正確的是()

      A.不少于12課時

      B.不少于16課時

      C.不少于20課時

      D.不少于24課時

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      第5題

      關(guān)于新員工入職培訓(xùn),描述錯誤的是()

      A.入職當(dāng)天需帶新員工熟悉現(xiàn)場環(huán)境

      B.小店需指定新員工的貼身教練

      C.新員工入職后門店人事工作完成,不需要關(guān)注

      D.門店需定期安排新員工座談會

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      第6題

      新入職員工,酒店給予()個月試用期;工作業(yè)績突出者,由部門申報,經(jīng)行政人資部()可縮短試用期;新進員工不參加()課程不得轉(zhuǎn)正,需參加()通過考核后,方可轉(zhuǎn)正

      A.1;考核合格;新員工入職培訓(xùn);新員工入職培訓(xùn)

      B.2;考核合格;新員工入職培訓(xùn);新員工入職培訓(xùn)

      C.3;考核合格;新員工入職培訓(xùn);新員工入職培訓(xùn)

      D.4;考核合格;新員工入職培訓(xùn);新員工入職培訓(xùn)

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      第7題

      下列哪項屬于新員工入職人力資源部的準(zhǔn)備()

      A.新員工到崗?fù)ㄖ?/p>

      B.準(zhǔn)備新員工入職資料

      C.落實新員工培訓(xùn)計劃

      D.做好工作任務(wù)分配

      E.通知業(yè)務(wù)部門接待新員工

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      第8題

      申請轉(zhuǎn)正時,需要提供以下材料()

      A.新員工入職培訓(xùn)考試成績

      B.新員工輔導(dǎo)計劃流程

      C.轉(zhuǎn)正申請表

      D.新員工入職表

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      第9題

      申請轉(zhuǎn)正需要提供以下材料()

      A.新員工入職培訓(xùn)考試成績

      B.新員工輔導(dǎo)計劃流程

      C.轉(zhuǎn)正申請表

      D.新員工入職引導(dǎo)表

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      第10題

      公司為員工提供以下哪些類型的培訓(xùn)()

      A.管理 / 領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)

      B.專業(yè)技能培訓(xùn)

      C.新員工入職培訓(xùn)

      D.團隊協(xié)作培訓(xùn)

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      第11題

      以下()必須參與新員工培訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn)化

      A.外委單位新入職保潔人員

      B.綜合管理部新入職專員

      C.品質(zhì)管理部經(jīng)理

      D.項目負責(zé)人

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