第1題
第3題
A.第一步:篩選人員、識(shí)別技能項(xiàng)、建立技能矩陣
B.第二步:制定認(rèn)證評(píng)估表,組織講解認(rèn)證(課件、模板案例、審計(jì)標(biāo)準(zhǔn)等)
C.第三步:制定考試試卷,組織閉卷考試
D.第四步:審計(jì)帶教,安排獨(dú)立審計(jì)并進(jìn)行評(píng)估
第4題
A.最近一個(gè)月的培訓(xùn)總結(jié)周/月報(bào)
B.最近一個(gè)月的崗位級(jí)入職培訓(xùn)和入職帶教
C.最近一個(gè)月已完成的課堂培訓(xùn)或師傅帶教
D.最近一個(gè)月新員工/轉(zhuǎn)崗員工的帶教總結(jié)
E.管理者清楚本月截止目前的班組(檢驗(yàn)組)培訓(xùn)情況
F.員工清楚最近一個(gè)周參加的培訓(xùn)
第5題
A.帶教計(jì)劃
B.技能差距培訓(xùn)計(jì)劃
C.年度培訓(xùn)計(jì)劃
D.月度培訓(xùn)計(jì)劃
第8題
第10題
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