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      [判斷題]

      入職手續(xù)辦理流程:新員工掃描填寫(xiě)二號(hào)人事部入職碼,店長(zhǎng)釘釘提交員工入職審批試用期第8天()

      答案
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      第1題

      新員工加入公司釘釘,在釘釘中提交(),經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)審批通過(guò)后,入職手續(xù)才算完成

      A.錄用審批

      B.入職申請(qǐng)單

      C.新員工薪資核準(zhǔn)

      D.對(duì)外職位申請(qǐng)

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      第2題

      新員工加入公司釘釘,在釘釘中提交(),經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)審批通過(guò)后,入職手續(xù)才算完成

      A.錄用審批

      B.入職申請(qǐng)單

      C.新員工薪資核準(zhǔn)

      D.對(duì)外職位申請(qǐng)

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      第3題

      新員工加入公司釘釘,在釘釘中提交(),經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)審批通過(guò)后,入職手續(xù)才算完成

      A.錄用審批

      B.入職申請(qǐng)單

      C.新員工薪資核準(zhǔn)

      D.對(duì)外職位申請(qǐng)

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      第4題

      新員工入職前,須辦理清楚入職手續(xù)后方可入職,新員工入職需提交哪些資料()

      A.身份證復(fù)印件

      B.本人銀行卡復(fù)印件

      C.完整填寫(xiě)應(yīng)聘登記表

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      第5題

      新員工入職流程包括()

      A.提交入職紙質(zhì)資料,由督導(dǎo)辦理入職手續(xù)

      B.加入釘釘,參加考勤打卡,參加入職培訓(xùn)

      C.簽訂勞動(dòng)合同,實(shí)習(xí)員工簽訂實(shí)習(xí)協(xié)議

      D.辦理轉(zhuǎn)正

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      第6題

      對(duì)于新入職員工,下列說(shuō)法正確的是()

      A.新員工入職當(dāng)天需進(jìn)行安全培訓(xùn),否則無(wú)法進(jìn)入車間

      B.新員工辦理完入職手續(xù)后可以直接進(jìn)入車間

      C.新員工應(yīng)積極主動(dòng)向車間老員工學(xué)習(xí)生產(chǎn)技術(shù) 從而盡快上崗

      D.新員工入職之后需要進(jìn)行新員工入職培訓(xùn)和考試,否則將無(wú)法按時(shí)辦理轉(zhuǎn)正手續(xù)

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      第7題

      新員工入職有試用期()
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      第8題

      入職管理流程:發(fā)入職準(zhǔn)備單,行政部準(zhǔn)備工位,(),用人部門(mén)試用期安排

      A.人力資源部入職引導(dǎo)

      B.入職引導(dǎo)人介紹

      C.新員工培訓(xùn)

      D.直接領(lǐng)導(dǎo)面談

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      第9題

      入職管理流程:發(fā)入職準(zhǔn)備單,行政部準(zhǔn)備工位,(),用人部門(mén)試用期安排

      A.人力資源部入職引導(dǎo)

      B.入職引導(dǎo)人介紹

      C.新員工培訓(xùn)

      D.直接領(lǐng)導(dǎo)面談

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      第10題

      入職管理流程:發(fā)入職準(zhǔn)備單,行政部準(zhǔn)備工位,(),用人部門(mén)試用期安排

      A.人力資源部入職引導(dǎo)

      B.入職引導(dǎo)人介紹

      C.新員工培訓(xùn)

      D.直接領(lǐng)導(dǎo)面談

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      第11題

      新員工入職需閱讀《新員工試用期考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)》()
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